Iako je nacrt novog Zakona o radu u Federaciji BiH trebao ovih dana stići pred Vladu FBiH, dokument je ponovo zapao u proceduru i čeka na saglasnosti brojnih aktera.

Dok iz Ministarstva rada poručuju da očekuju povratne odgovore u naredne tri sedmice, sindikati već najavljuju ozbiljne primjedbe i borbu za svaku odredbu – od plaćenih pauza i toplog obroka, do prava na odmor i rada nedjeljom.

Kako su za Faktor kazali iz Ministarstva za rad i socijalnu politiku Federascije BiH, nacrt je sada otišao svim stranama koje su uključene u njegovu izradu, ali i komisijama, te bi u narednih 20-ak dana trebalo da stignu odgovori, a nakon čega bi o njemu trebala da se očituje Vlada FBiH.

Iz ovog ministarstva vjeruju kako bi ovaj nacrt u parlamentarnu proceduru trebao u novembru.

Međutim, teško da će do toga dođi. 

Samir Kurtović, predsjednik Saveza samostalnih sindikata BiH, koji djeluje na području Federacije BiH, za Faktor kaže da su dobili nacrt Zakona o radu, te da su jučer imali sjednicu Glavnog odbora i odredili radnu grupu koja će "pročešljati" sve članove.

 - Dosta je primjedbi sindikalaca. Imamo deset dana da sve to pogledamo, posložimo, damo prijedloge, pa vidjet ćemo šta će biti - ističe Kurtović za Faktor.

Iako je riječ još o radnom nacrtu zakona, promjene koje se razmatraju obuhvataju pravo na godišnji odmor, plaćene pauze, naknade za prijevoz i topli obrok, kao i rad nedjeljom i praznicima. U Ministarstvu rada i socijalne politike tvrde da je cilj ovih izmjena usklađivanje sa evropskim zakonodavstvom i jačanje zaštite radničkih prava. O svemu ovome Faktor je ranije pisao.

Jedna od najvidljivijih promjena za radnike tiče se rada nedjeljom i praznicima. Predloženo je da se dnevnice za te dane uvećaju za najmanje 50 posto, a to bi se odnosilo na sve radnike, bez obzira na djelatnost ili mjesto rada.

Dok iz Ministarstva poručuju da će novi zakon "unaprijediti osnovna prava", u sindikalnim redovima od početka upozoravaju da bez jasnog definisanja naknada i dodataka, posebno za one u privatnom sektoru, postoji bojazan da će promjene ostati samo na papiru.